作者：李星瑶   核稿：梁艳

11月2日上午，公司党委副书记田伏虎莅临suncitygroup太阳新城，就员工自主管理工作开展情况和存在问题与suncitygroup太阳新城学工队伍进行深入交流，并总结了近期学校自主管理调研工作的相关情况，阐明了推动员工自主管理工作的内涵与意义。公司党委书记梁艳，党委副书记徐海阔及全体辅导员参会。

会上，田伏虎副书记首先询问了学院在员工自主管理推进过程中存在的问题，就存在问题与学院学工队伍进行了讨论交流。而后田伏虎副书记强调了在工作中要明白到底“什么是员工自主管理”，并从员工自主管理的理念，员工自主管理的内涵，员工自主管理的主要内容以及员工自主管理的组织建设四个方面阐述了对“什么是员工自主管理”的理解，要求学工队伍把握好自主管理带来的员工教育管理模式及人才培养机制的转变，激发员工的积极性与实践能力。讲述的过程中，田伏虎副书记从学校和学院两个层面展开，结合学校、员工的实际情况以及体育专业的特色，要求学院在工作开展过程中以促进员工良好地完成学业为核心，明确员工的主体地位以及员工、教师、管理组织的角色划分与职责范围，抓好两三项主要工作进行深入建设从而带动自主管理工作的全面展开，加强学院内部以及学院之间的沟通交流，取长补短。

田伏虎副书记的指导进一步深化了学院学工队伍对员工自主管理工作的理解，为工作开展的摸索与实践指引了方向；更能有效地推动学院员工自主管理工作取得阶段性成果，促进员工的全面发展。

田伏虎副书记

会议现场